DOVERE DI CUSTODIRE E UTILIZZARE CORRETTAMENTE I BENI AZIENDALI
Custodire gli strumenti di lavoro significa usarli con responsabilità: ciò che viene affidato al lavoratore non diventa qualcosa di cui disporre senza limiti
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Doveri
Conoscere i propri doveri significa comprendere che il rapporto di lavoro vive di diritti da tutelare, ma anche di responsabilità da rispettare. In questa sezione La Bussola raccoglie guide chiare e approfondite sui principali doveri del lavoratore: diligenza, correttezza, rispetto dell’orario, obbligo di fedeltà, riservatezza, sicurezza, assenze, comunicazioni e osservanza delle disposizioni legittime impartite dal datore di lavoro. Regole spiegate con precisione e parole comprensibili, per distinguere ciò che è realmente dovuto da ciò che non può essere arbitrariamente preteso, conoscere i limiti del potere datoriale ed evitare che il concetto di dovere diventi un pretesto per comprimere i diritti.
DOVERE DI CORRETTEZZA E BUONA FEDE
Correttezza e buona fede: il rispetto reciproco che trasforma un contratto di lavoro in un rapporto tra persone
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DOVERE DI SICUREZZA: RISPETTARE REGOLE, PROCEDURE E DISPOSITIVI DI PROTEZIONE
La sicurezza nasce dalla responsabilità di tutti: prevenire il rischio significa proteggere sé stessi e chi lavora accanto a noi
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DOVERE DI PUNTUALITÀ E RISPETTO DELL’ORARIO
Rispettare il tempo del lavoro significa anche riconoscere che il tempo del lavoratore ha un valore e un confine
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DOVERE DI RISERVATEZZA
Proteggere ciò che appartiene all’azienda senza trasformare la riservatezza nel silenzio imposto al lavoratore
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DOVERE DI FEDELTA’
Il dovere che tutela l’impresa senza cancellare libertà, diritti e dignità del lavoratore
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DOVERE DI OBBEDIENZA
Tra disciplina e dignità: il lavoratore deve rispettare gli ordini legittimi, ma nessun rapporto di lavoro trasforma l’obbedienza in sottomissione.
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DOVERE DI DILIGENZA
Lavorare con cura è un dovere. Ma la diligenza non significa perfezione, né può diventare il pretesto per scaricare sul lavoratore ogni responsabilità.
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I DOVERI DEL LAVORATORE
Gli obblighi fondamentali del lavoratore, cosa prevede la legge e dove finiscono i doveri e iniziano i diritti.
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